Группа образовательных программ по направлению «Психология» имеет целью подготовку высококвалифицированных кадров, сфера интересов которых охватывает когнитивную, социальную, консультативную и организационную психологию. Студенты осваивают новейшие междисциплинарные направления. К их числу можно отнести: нейробиологию, психофизиологию, экономику, математику, социологию. Будущий специалист получает все необходимое для реализации своих самых смелых научно-исследовательских идей, а также карьерных устремлений, связанных с практической профессиональной деятельностью психолога.

Образовательная программа «Организационная психология» (институт) направлена на подготовку профессионалов,  специализирующихся  в одной из областей психологии. Она ориентирована на изучение:

• закономерностей поведения субъектов в социальных организациях;
• особенностей коммуникации персонала, объединенного совместной деятельностью;
• изменений нравственно-психологического климата в коллективе.

Объектами профессиональной деятельности специалистов в этой области являются: изучение закономерностей психодиагностики; консультирование и применение психологических технологий в ситуациях, связанных с социально-психологическими проявлениями. Вы можете работать корпоративным тренером или директором по персоналу. Организационная психология охватывает такие вопросы: как применять психологические методики в таких сферах как бизнес, менеджмент и управление людскими ресурсами. Получив соответствующее образование, вы можете заниматься:

• проведением индивидуального и группового консультирования;
• оптимизацией психологического климата в компании;
• выстраиванием поведенческих стратегий для предпринимателей в сфере крупного бизнеса.

Программа обучения предполагает ознакомление студентов со спецификой профессии «Психолог»; получение базовых знаний, профессиональных навыков и умений; формирование ценностного отношения к этой профессии; мотивирование к предстоящей деятельности. Дистанционное образование психология является наиболее удобной формой получения высшего образования по этому направлению. Подготовка в вузе с помощью дистанционных технологий – это возможность получения профессиональных знаний в режиме удаленного доступа.

Выпускники профиля «Организационная психология» получают подготовку, основанную на глубоких теоретических знаниях, умениях и навыках в таких областях, как организационное развитие, работа с персоналам, корпоративное обучение, организационный консалтинг, бизнес-тренинги, коучинг. В фокусе программы обучения – академические исследования, теоретические и научные проблемы бизнеса и организаций. В нее также включены вопросы по самым актуальным областям – психологическому оргконсалтингу, фасилитиации, управлению изменениями.

Основу дистанционного бакалавриата профиля «Организационная психология» составляют фундаментальные дисциплины, охватывающие теоретическую и практическую психологию. Выпускник получает знания, которые позволяют стать ему заниматься диагностикой структуры и кадровой политикой организации, оценкой трудностей, препятствующих ее дальнейшему развитию. Студентов обучают закономерностям трудовой деятельности индивида, принципам и методам, направленным на подготовку, обучение и развитие персонала, психологическим теориям и основам менеджмента.

В учебном плане этого профиля, помимо теоретических и практических дисциплин (психология личности, основы нейропсихологии, семейная и организационная психология), предусмотрен комплекс узкопрофильных дисциплин по юридической психологии, деловому имиджу, психологии управления, психологии продаж, мотивации трудовой деятельности. Завершив обучение, каждый выпускник должен быть готов к проведению переговоров, консультированию людей, управлению группой. Специалисты этого профиля должны уметь заниматься диагностикой и управлением функциональными и эмоциональными состояниями, оцениванием отдельных индивидуумов, групп и организаций.

В последние годы потребность в социально-психологических науках заметно возросла. Это обусловлено изменениями, происходящими в современном обществе. Происходит переоценка ценностей, изменение стереотипов, развитие ролевого поведения, а также всплеск различных конфликтов (этнических, политических). В связи с этими событиями происходит усиление важности роли психолога в организации деятельности тех или иных организаций.

Выпускники, получившие дистанционное образование в Оренбурге, востребованы в органах государственного управления, консалтинговых центрах, коммерческих структурах, неправительственных и некоммерческих организациях (общественных и благотворительных фондах), общеобразовательных учебных заведениях. Кроме того, они подготовлены к успешной карьере в научно-исследовательских центрах и лабораториях, политически партиях. Возможно также трудоустройство в муниципальных учреждениях, торгово-промышленных предприятиях. В таких специалистах нуждаются производственные компании и организации, в которых сотрудники часто испытывают стрессовые ситуации.

Программа обучения предполагает практическое погружение студентов в реальную профессиональную деятельность психолога. Базами практик могут выступать предприятия и организации в сфере услуг и производства, сфере образования и торговой сфере. Благодаря учебной и производственной практике студенты могут пройти проверку готовности на применение полученных знаний применительно к конкретным ситуациям.

Статьи по теме «Бакалавриат»

Поделиться в соц. сетях: